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DESCRIPTIVO FUNCIONAL DE TEA SOFTWARE
MODULOS DE LA NOMINA
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NÓMINA: Módulo central y totalmente paramétrico que gestiona distintos tipos de nóminas, cálculos, calendarios y períodos de pago. Se integra con sistemas contables y bancarios para la automatización de depósitos.
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FISCAL DEL PERSONAL: Este módulo genera información requerida por organismos estatales ecuatorianos, garantizando cumplimiento normativo y actualizaciones conforme a nuevas regulaciones.
Facilitar reportes automáticos para auditorías o inspecciones.
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CRÉDITOS: Permite registrar descuentos y préstamos de empleados, con deducción automática en la nómina.
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VACACIONES: Controla saldos y períodos vacacionales, con planificación global por empleado, departamento o empresa.
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NÓMINA INDIVIDUAL: Gestiona la nómina de un solo empleado, permitiendo simulaciones y procesos de separación (despido, renuncia, jubilación, etc.).
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KARDEX: Se integra con relojes de asistencia para monitoreo horario, control de jornada y registro automático de actividades laborales.
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SEGURIDAD: El sistema cuenta con un mecanismo de control de accesos robusto, donde cada usuario debe ser autorizado previamente para ejecutar funciones específicas. Los permisos son personalizables, permitiendo que el administrador defina roles y restricciones según las necesidades de la organización.
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EXPEDIENTE: La plataforma ofrece almacenamiento ilimitado y flexible de información de empleados, adaptándose a las demandas de cualquier empresa, sin importar su tamaño o sector. Los usuarios pueden registrar y gestionar datos de manera centralizada, garantizando escalabilidad y organización.
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GENERADOR DE REPORTES: Este módulo permite a los usuarios crear reportes personalizados sin dependencia externa. Con acceso a todos los campos de información del sistema, los administradores pueden diseñar reportes a la medida de sus necesidades, seleccionando formatos, filtros y visualizaciones según sus preferencias.
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PORTAL DEL EMPLEDO: Este módulo innovador permite a los empleados acceder a su información en línea, incluyendo préstamos, vacaciones, sobres de pago y datos corporativos. Además, facilita la impresión de documentos como certificados, entre otros.
MODULOS DE RECURSOS HUMANOS
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ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL:
El módulo de Estructura Organizacional de TEA SOFTWARE permite la gestión integral de la estructura corporativa de una empresa, proporcionando herramientas para la definición de puestos, funciones, jerarquías y organigramas de manera dinámica y adaptable a las necesidades de cada organización.
Con esta funcionalidad, los usuarios pueden:
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Definir y administrar puestos de trabajo, estableciendo responsabilidades y requisitos específicos.
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Asignar funciones y dependencias jerárquicas, optimizando la organización interna.
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Diseñar y actualizar organigramas de forma visual e intuitiva, reflejando la estructura de la empresa en tiempo real.
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Facilitar la toma de decisiones estratégicas mediante la visualización clara de la distribución del talento humano.